南部现代网络财务外包常见问题

    财务外包特指，对企业财务体系进行划分化整为零，将复杂且繁琐的财务模块进行外包，由具备专业体系的财务外包服务商完成。这一财务管理模式早已在西方发达国家普及。目前，国内虽然已有部分企业进行了尝试，但由于担心财务数据泄漏、账务数据混乱等原因，并未尝得到普及。其实对于企业来说，将不擅长的模块或不具有优势的部分进行外包，可使企业财务体系得到提升，使企业避免一些不必要的税务风险。此次，RTF高级财税顾问就与大家分享下，财务外包的一些优势。降低企业资本性支出和费用成本，首先，企业不需要购建相应的软硬件设备，减少一次性资本支出。其次，使企业避免系统运行所需的日常维护成本和系统的升财务外包级成本。降低了人工成本。减少大量的附加成本，包括休假、福利、加班费等。从国外企业外包的实践来看，外包能够大幅降低企业成本。改善企业管理质量，提高工作合规性，增强财务透明度财务中的某些流程外包，必然会给管理者节省一些时间，管理者可以利用这些时间去关注企业的主营业务，提高管理质量。现代网络财务外包改善企业管理质量，提高工作合规性，增强财务透明度 。南部现代网络财务外包常见问题

    确定财务外包的边界就是确定哪些业务可以外包，哪些业务必须自己来做。任何一个企业不论规模大小实力强弱，都拥有其技术和优势资源。任何产品和服务的生产都牵涉到一系列的活动，职能业务需要其他非业务的支持。如果拟外包的职能对其竞争能力、控制力起着举足轻重的作用，构成长期战略的一部分，就不宜为了短期目标实施外包策略。也就是说，决定是否外包的时候，不能过分强调短期效益。因此，企业在实施财务外包策略时，要充分考虑其自身的财务管理能力和可能涉及到的商业机密及潜在的风险，合理确定财务外包边界，权衡利弊轻重，将财务中的弱势资源外包出去，同时保证外包策略的实施不会损害其它部门的利益或影响企业的战略规划。由于外包会导致对外部供应商或服务提供商某种程度上的依赖，并考虑到高昂的转移成本和财务信息泄漏的风险，因此，确定好将要外包的部门或职能后，较重要的就是选择合适的合作伙伴。选择合作伙伴时，应考虑的问题就是战略伙伴的业务能力、发展战略与经营理念，因为双方不是简单的买卖关系，而是一个利益共同体。四川企业现代网络财务外包口碑推荐现代网络财务外包专业知识强、经验丰富，且能及时掌握相关政策的变化。

    财务外包是近年来在西方国家发展较快的一种财务管理模式，是企业将财务管理过程中的某些事项或流程外包给外部专业机构代为操作和执行的一种财务战略管理模式。财务外包根据其外包形式可分为传统财务外包和现代网络财务外包。现代网络财务外包是利用提供财务应用服务的网络公司（如ASP，即应用服务提供商）搭建的网络财务应用平台，通过合同或协议的形式，企业将全部或部分财务系统业务外包给服务商，由服务商通过互联网上的专营网站替代企业执行财务操作流程及财务信息的生产职能，而分析、决策的职能仍由本单位高层财务管理人员执行，同时服务商保证财务信息质量并给予必要的咨询和指导的一种财务外包方式。现代网络财务外包是网络技术普及后传统财务外包发展的高级形式，各项外包财务职能通过网络技术平台形成有机的逻辑联系，这种方式还可以实现整体财务职能的外包，而且效率极高。财务外包的主要内容近些年来，财务管理职能特别是决策支持职能在企业各项管理职能中越来越重要，财务操作流程也随之越来越精细，这极大地丰富了财务外包的内容。

    财务外包将企业业务繁杂、价值含量小的环节或者企业并不擅长的环节进行外包，可以削减开支，而且能通过外包商获得的规模效应从而享受极低的外包成本。BP(英国石油)公司可以说是早从财务管理外包中受惠的公司之一。早在10年前，BP公司就将北海钻油工程项目的会计业务转包给咨询公司埃森哲，并在埃森哲的帮助下实现了成本减半。而飞利浦电子集团公司的财务外包案例也同样鼓舞人心，他们通过外包财务活动降低成本，并通过提供更好的业务评估使策略计划更加有效。这样通过理顺财务流程，使财务报告更加灵活，更加适用于决策者。其结果是公司的销售额逐年上升，但是公司的员工人数却在1993年和1996年两次下降。，财务外包降低了人工成本。企业财务外包避免了维护财务管理应用系统雇佣的IT人员和从事外包环节的财务人员的成本，尤其是IT人员，其成本往往高于企业整体人员的成本水平。不仅如此，财务外包还可以减少大量的附加成本，包括休假、福利、加班费等。从国外企业外包的实践来看，外包能够大幅降低企业成本。如新加坡航空公司把财务部门的部分财会工作外包给其他公司后，裁退了财务部门和计算机部门的80名员工，财务人工成本节省了约两成。 现代网络财务外包打破了财务管理的空间、时间界限，实现财务工作的在线办公。

    财务外包服务优势：突出主营业务，接触新管理理念的便捷途径；财务外包属于一种商业手段，目标是要实现内外部资源的整合，提升企业竞争力。随着市场经济的发展，在追求价值较大化的驱动下，企业间的竞争也日益增强，促使企业努力提高各方面的比较优势，以便在竞争中获胜。作为一个企业，资金、人员等方面的资源具有一定的限制，提高管理不可能面面俱到，主辅不分。这就使企业不得不将有限的精力专注于自己的中心领域，集中发展和管理中心部门，突出主营业务优势，占据更大的市场份额。财务外包一方面可以突出企业的主业，另一方面可以借用代理公司的专业优势来实现和挖掘外包流程的增值潜力。安全保密；单位自己找会计（包括兼职会计），如用人不当、监管不严，财务人员容易串通舞弊，并以所掌握的经营秘密相要挟，而选择外包公司可以通过外包合同来保护经营者的权益，避免此类现象的发生。为什么说代理记账不如财务外包，其实是因为企业把全部财税工作交出去可能会不放心，但财务外包只处理一部分，企业把不涉及到企业秘密的财税工作交出去，剩余的还由自己处理，能放心很多。现代网络财务外包推动了社会经济的发展，是企业财务管理的一次重大进步。四川现代网络财务外包是什么

现代网络财务外包属于一种商业手段，目标是要实现内外部较好资源的整合，提升企业竞争力。南部现代网络财务外包常见问题

    从远一点的趋势来看，外包是所有职业的归宿。因为市场化才是目前所有问题的解决方案。你要问什么是市场化？我举个例子，假如你是一个会计，你认为你这一辈子的职责生涯会是什么样子？我和你说很有可能是这样的，你花3年明白了你在做什么，之后花3年成为了主管。好了，如果你是这个阶段，那么你一定能感觉到一个叫瓶颈的东西，你可能接下来一辈子也就是超过20年的时间就是在这个位置上不断沉浮了。为什么呢？因为在传统的组织架构里，超过主管这个级别的职位资源是非常稀缺的。正是因为很多公司意识到了这一点，所以，在薪金评定上有两套体系。一套是职级体系，一套是工龄体系。这都是在找一个平衡点。让组织内的员工能和谐相处。要但是这解决的了问题吗？你的晋升不在是或者不完全是由你的努力决定的，你会怎么样？你会产生一种叫懈怠的情绪，这种情绪如果量级是以亿为单位那么会对企业，会对中国经济产生什么影响？所以，不能在这样了是所有人的共识。只有更深入的市场化，才能做到这一点。这就是所有职业面临的转型之战。你的未来决定于你对自己所提供服务的稀缺性，和你服务对于服务对象的价值贡献。南部现代网络财务外包常见问题

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