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    当您促使企业从数据寻找真实答案的时候，成功需要适应不断的变化。理想的情况是，您的系统架构和设计可以应对未来不断增长且超出原先预期的数据、用户、查询和需求。您的成功模式需要基于周密的长期规划，并意识到需要一致性的可扩展的增长。解读词条背后的知识查看全部王吉伟深刻科技自媒体人“新基建”火了，企业又该如何搭上这列红利专车?“新基建”的本质是能够支撑传统产业向网络化、数字化、智能化方向发展的信息基础设施的建设，加速全产业的数字化转型，以促进现代信息技术与产业经济的融合，使得经济能够在数字化的辅助之下产生新的质变，全球经济都将受益其中。王吉伟深刻科技自媒体人基于用户需求迭代服务，是很好的服务型制造转型与落地方案如果企业不知道如何向服务型制造转型，不妨先从你客户的服务需求入手，然后寻求技术方案服务商去打造你的服务能力。如果企业对服务型制造了解的比较多。则更应该考虑如何从企业的自身优势出发，结合用户需求去做创新突破。王吉伟深刻科技自媒体人从Gartner首份RPA魔力象限，看全球RPA行业发展与国产RPA市场机会总的说来，中国RPA企业起步晚，底子薄，因此还有更长的路要走。数字化转型是提升企业数字经济环境下的新型竞争能力。封开方便数字化转型便捷

    数字化转型已经渗入到人们日常的衣食住行、工作生活、生产服务等方方面面。在全球经济进入数字化时期，数字化转型已成为传统企业必须付诸行动的必选题。据统计，当前我国数字经济总体规模已经超过20万亿元，位居全球第二。要实现数字中国的快速发展，则必须以企业数字化转型为重要依托。那么，到底什么是数字化转型?从概念上来看，企业数字化转型是指企业借助数字化解决方案，利用新兴技术和通信手段对企业进行数字化赋能，从而为企业带来全新的数字化价值的提升。这里所说的新兴技术主要包括了物联网、云计算、大数据、移动互联网、人工智能等。而数字化赋能是指通过新兴技术对企业的业务流程、商业模式、管理运营等进行彻底革新。一般来讲，数字化包括前端的数字化客户体验和后端的数字化运用，其目的是以客户为中心，获得市场的主动，赢得未来的话语权。数字化价值是指为客户、企业和员工带来全新的数字化价值提升，不断提升企业数字经济环境下的新型中心竞争能力。企业数字化转型是一个过程，可以看做是新一代互联网技术对产业、对企业进行数字化赋能的过程，也是客户的数字化体验和产品服务的数字化价值接触融合的过程。封开方便数字化转型便捷企业数字化转型的重要性及积极效用已经毋庸置疑。

    SAPCenterforBusinessInsight和牛津经济研究院，数字化转型高管调研PreviousNext新的业务模式业务模式创新应当成为每位CEO数字化议程的中心。查看信息图，了解六种很有效的业务模式。下载信息图新的业务流程采用数字化业务流程后，你可以提升客户体验，基于实时的预测性洞察采取行动，并提高工作效率等等。下载信息图新的工作方式数字化创新给工作场所带来的改变主要体现在四个方面，但人仍然是这当中很中心的因素，即使你的新同事是一台机器也不例外。下载信息图是否所有企业都需要转型？在数字化时代，每个企业很终都要重塑自我。有些行业面临着巨大的压力，需要立即变革业务模式，而有些行业则在循序渐进地开展流程创新。PreviousNext为什么零售商必须采取实际行动实施转型才能避开陷阱哪些行业面临很大的转型压力？目前，零售、银行和高科技等行业正处于数字化变革的风口浪尖，而其他一些行业的转型时机还未成熟。了解你是否需要转型，以及如果需要，你应该如何转型。阅读报告真正实现转型的企业90%的企业老板认为，人工智能（AI）对他们企业未来五年的生存至关重要。SAP对2。500名首席级高管展开的调查PreviousNext迈瑞医疗案例基于SAP云平台的集成与扩展。

    数字化转型指通过利用现代技术和通信手段，改变企业为客户创造价值的方式。如今，数字技术正逐渐被融入到产品、服务与流程当中，在这一过程中，用以转变客户的业务成果及商业与公共服务的交付方式，就是数字化转型。这通常指...埃森哲数字化转型根据埃森哲新的调研，传统企业不仅有能力借助新的数字化运作模式参与未来竞争，而且可以重新定义自身的竞争优势。通过构建七项“不可或缺”的重要能力，寻找、开发并精通各种数字技术。这七项“不...微软数字化转型微软从四个方面定义了数字化转型，分别是密切客户沟通、予力附能员工、优化业务运营和产品服务转型。IBM数字化转型通过整合数字和物理要素，进行整体战略规划，实现业务模式转型，并为整个行业确定新的方向。根据IBM研究分析，转型的战略途径主要有三种：其一，注重客户价值主张；其二，注重运营模式转型；其三，从更整体和整合...浪潮数字化转型浪潮所定义的数字化转型涉及三个方向，全渠道多接触点的客户体验、运营数字化和智能化以及颠覆性创新。企业数字化转型路径包括：一是在生产制造中应用精益管理原则，补基础；二是实现运营数字化，加强智能制造。IDC数据显示，2017年有67%的全球1000家大企业将数字化转型作为企业战略重点。

    财务转型不只是企业数字化转型的重要组成部分，更需要从企业数字化转型的角度来看待财务转型的重要性。大部分产业现在已经进入到“消费者赋权时代”，消费者通过各类数字化工具获取了更多的产品信息，选择余地多；反过来，企业如何通过数字化的手段去了解消费者及市场变化规律则是要要尽快解决的问题。与数据量指数级爆发增长不同的是，人们的思维与认知能力仍然是线性的，因此必须依赖数字化手段来认知数字化世界。数字化转型并不等同于数字化、信息化或IT本身，而是企业对如何利用技术手段从根本上改变绩效的彻底反思。数字化转型必须从CEO开始，需要跨部门的协作，将以业务为中心的理念与快速的应用程序开发模式相结合，包括探寻新的商业模式和新的业绩来源。数字化转型与数字化优化不同，它是颠覆现有企业和甚至行业，创造新的业务模式的变革。因此，企业的跨界、平台化、服务化的发展趋势几乎是一个必然趋势，也是企业领导必须要认真思考的发展方向。企业数字化可以分为产品数字化、管理数字化和数据资产化三个层次。天的产品设计几乎都是用数字化研发工具完成的，这对产品本身优化、智能化和互联网应用打下了很好的基础。用以转变客户的业务成果及商业与公共服务的交付方式，就是数字化转型。封开方便数字化转型便捷

数字化时代的人才要求具备移动技术、分析技术以及社交媒体技术。封开方便数字化转型便捷

    建设更高效的组织管理平台，维护现有IT系统，创造新的业务方向和模式，以及提升客户服务满意度。调查结果显示，旧IT正在逐渐过渡到新IT。平台模式被大部分企业接受，企业正在通过IT转型来构建自己的生态环境，实现业务持续创新。虽然云计算是成熟的数字化技术，但并没有被广泛应用。调查显示，产品销售等部分业务上云，而实现企业中心业务基本上云的企业只有。而47%的企业仍然没有任何业务上云。企业对于企业上云应该采取哪一种云解决方案，选择怎样的云服务商，以及从上云中获得怎样的收益仍然不太了解，对云服务的安全也抱有疑问，这些都限制了企业采取切实的上云行动。随着迅速变化的中国数字化市场环境，企业推进数字化转型的热度不断高涨，但是我国大多数企业仍然是数字化转型的入门者和探索者。相比欧美等成熟市场，我国企业在数字化转型过程中面临这诸多挑战。未来国家之间的竞争是创新的竞争，创新的竞争又意味着人才的竞争。社会对专业化数字技术人才的长期需求将是大势所趋。未来中国与其他国家在产业领域很大的竞争瓶颈就是人才瓶颈，这也是数字化产业发展的很大瓶颈。调查显示。66%的受调查者认为，人才缺失是其所在企业在数字化转型中面临的主要挑战。封开方便数字化转型便捷

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