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我们先来说说职称居转户,一般政策中有一点就是要符合市场化标准,那么这个标准是多少呢?之后官方又给出了答复社保缴纳基数达到1.3倍,2021年7月份开始,社保缴纳基数为10338元/月,也就是说社保缴费基数要在13500元(保守估计)以上,那么实际工资要达到多少呢,大家都知道本年度社保缴纳基数是按照上年度纳税平均工资来定的,上海每年的社保基数涨幅按照10%来计算,也就是说今年的纳税薪资要达到15000元/月,才能保证明年的社保基数达到1.3倍以上,如果你所在单位没有避税,一直是按照实际薪资扣税并且达到上述的水平,那么满7年大概率是可以落户上海的。现在有很多单位为了给员工高薪资,一部分薪资避税,从而缴纳较为低社保,那么这样的员工虽然现在薪资水平比较客观,但是与落户上海就擦肩而过了,得不偿失呀。缴纳两份社保能落户上海吗?上海户口落户新政

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上海人才引进落户常见问题解答 : 哪些情况不可以申请办理人才引进?(以下举例说明) 1、只有本科学历,没有取得相应的学位不可办理 (“高级专业技术职务任职资格”人员除外) ; 2、所学专业含“管理”或所学专业为语言类、工商管理、旅游管理等非理工科类专业不可办理 (博士除外) ; 3、现签订的合同为外服、劳务派遣等性质不可办理(包括配偶方); 4、自本人工作起至今:社会保险及个人所得税未缴、漏缴、少缴;缴纳单位与签订合同单位名称不一致均不符合办条件 (包括配偶方) ; 5、违反国家计划生育政策人员不可办理(包括配偶方); 6、目前为农业户籍的。上海户口落户新政夫妻分居调沪,这个也属于人才引进方式的一种,但与人才引进的渠道不一样。

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子女投靠落户: (一)外省市人员与本市常住户口居民(指在本市具有登记常住户口满5年)依法办理婚姻登记后,符合本市计划生育政策规定生育的未成年子女(16周岁以下或普通高中就读学生,下同),已随外省市父(母)办理出生登记,现要求投靠本市父(母)户口的,可准予在父(母)户口所在地(家庭户,且不因投靠落户使家庭人均住房面积低于国家规定的住房困难标准。下同)落户。 (二)原由本市经动员、分配去外省市工作现已被批准回沪落户的人员,其生育的子女从未就业、未婚未育、实际生活基础长期在本市、年龄不超过25周岁的,可准予在父(母)户口所在地落户。 (三)经市教委批准已在本市落户的高校毕业生,其符合本市计划生育政策规定生育的未成年子女在沪居住生活的,可准予在父(母)户口所在地落户。 (四)本市常住户口居民收养外省市小孩,经审核符合《中华人民共和国收养法》规定,依法办理《收养登记证》后随父(母)在沪共同居住生活满5年以上且未成年的,可准予在养父(母)户口所在地落户。

一般用人单位引进的人才在沪工作稳定且依法参加社会保险,符合下列条件之一的,可以申办本市常住户口: (一)高层次人才: 1.具有博士研究生学历并取得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。 2.获得省部级及以上国家表彰的人员。 3.列入省部级及以上人才培养计划的人选。 4.国家重大科技专项项目、国家重点研发计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队内核成员。 (二)重点机构紧缺急需人才: 5.重点机构所需的具有硕士研究生学历并取得相应学位的人员。 6.重点机构紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队内核成员等内核业务骨干。 7.重点机构紧缺急需的具有国家二级职业资格证书或技能等级认定证书(技师)的技能类高技能人才。 重点机构是指本市重点产业、重点区域和基础研究领域经行业主管部门和重点区域推荐的用人单位,并实行名单管理和动态调整。较为简单的上海落户方式!投靠落户政策解析!

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一般非上海生源毕业生符合以下条件,可以由用人单位为其申请办理本市户籍:1.遵守法律法规及学校规章制度;2.列入普通高校国家统一招生计划,全日制且不属于定向和委托培养,完成学业并取得相应的毕业证书和学位证书;3.在校期间未与任何用人单位存在劳动关系或人事聘用关系,未缴纳社会保险(非上海生源毕业生较为高学历阶段自主创业并担任企业法定代表人,为本人申请办理本市户籍,并由该企业为其缴纳社会保险的,不受该条件限制);4.与符合前文规定申请条件的用人单位签订劳动或聘用合同期为一年及以上的就业协议。中介机构的派遣人员不予受理。投靠落户上海 属于 “缘分”型落户方式。留学生上海户口落户

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引进人才落户: 引进人才落户方式适合在上海市行政区域内注册的用人单位引进上海市紧缺急需的国内良好人才。 据《上海市引进人才申办上海市常住户口试行办法》,这11类引进人才可直接申办上海市常住户口。 引进人才已婚的,其配偶、未成年子女可同时办理户口迁移手续。 1、具有博士研究生学历并取得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。 2、获得省部级及以上国家奖励的人员。 3、国家重大科技专项项目、国家重要科技计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队内核成员。 4、列入省部级及以上人才培养计划的人选。 5、在本市重点支持的产业和领域中担任高级经营管理职务且具有研究生学历并取得相应学位的人员。 6、本市金融、贸易、航运等现代服务业重点机构,高新技术产业化重点领域,****,高新技术成果转化项目,在沪跨国公司地区总部及地区总部投资设立的具有单独法人资格的研发中心紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队内核成员。 7、本市重点引进机构、项目或做出重大贡献的企业紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员。上海户口落户新政

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