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德国双元制职业教育基本参数
  • 品牌
  • 聚匠教育
  • 服务项目
  • 德国双元制教育
  • 服务地区
  • 云南
  • 服务周期
  • 学期
  • 适用对象
  • 护士
  • 提供发票
  • 营业执照
  • 专业资格证
德国双元制职业教育企业商机

傲拓道是一个连接世界优异企业与优异人才的平台,总部设在北京,在云南、上海、广西、等地设有分公司和语言培训学校,拥有高实力的师资培训团队。服务范围覆盖国内,为企业与求职者间搭建结合的桥梁。在不断的发展过程中公司与国内多所公办院校建立了校企合作关系,同时与德国多家优异企业及应用技术大学开展了紧密合作,公司的主要项目“中德护士/护理人才交流计划”及“德国双元制教育”为积极响应我国关于职业教育号召帮助解决高校学生的学习和就业,培养世界复合型技能性人才提供良好的语言培训和技能支撑。项目含概【护士/护理】【飞机机械维修】【机动车机电一体化】【电子自动化】【酒店管理】等,为学生提供多元化的学习平台和就业岗位,让更多的年轻人有机会进入世界发达地区的优异企业学习和工作。在“双元制”培养体系中,学校承担30%的培养任务,授课以理论知识课、公共课、道德情操课、体育课等为主。模式德国双元制职业教育前景

德国的教育体制是其以人为本、终生学习。德国教育体制不属于英美所谓的精英教育,更像是全部人民通识教育。只要完成12年或者13年中学教育,取得高中毕业证书,就可以选择进入应用科学大学(Fachhochschule,Hochschule,简称FH)或者大学(Universität,简称Uni)继续学习。德国作为一个由16个州(邦)组成的联邦制的国家,每个联邦州都享有所谓的“文化”(Kulturhoheit),负责各自的教育政策。尽管存在差异,但所有的联邦州的教育体系都有一个共同的基本结构。模式德国双元制职业教育前景参加双元制职业教育后就业的学生可以考取师傅证,师傅证在德国相当于学士学历。

德国的职业教育体系非常成熟、正规,比如由企业、和学校联合办学;有完善的“双元制”培养机制,学生可以一边做学徒、一边学文化。所以,德国的技校能给学生提供足够好的教育,既有文化,又有技能。这是从教育体系本身来看。这个解释当然没错,但如果再深究一层,你会发现,也许更重要的因素在于,职业学校学生的未来出路。德国蓝领工人无论从社会地位,还是收入水平来说,比白领差不了多少。而且,蓝领工人的晋升渠道也上不封顶,有不少德国企业的CEO都没读过大学,他们都是通过职业教育,从工人一步步提拔上来的。也就是说,学生毕业后的收入水平和发展前途越好,职业教育也就越被认可。

职业学校是“双元制”职业教育的另一元。在德国,由于实施十二年义务教育,所以德国联邦有关部门规定,自6岁起,已经接受了9年义务教育的青少年,如不继续上高一级的中学, 则必须在年满18岁之前接受3年左右职业义务教育,即上职业学校。职业学校的数量在全德国各州职业类学校中列位。职业学校在企业培训的同时传授给年青人从事职业活动的理论知识,并且帮助他们继续进入全部发展。“双元制”职业教育也可以说是纯粹意义上学徒教育和职业生涯之间的一个重要的联系环节,它避免了毫无经验走上就业岗位所产生的问题,对年青人和企业来说起到了积极的作用。Duales studium的德语直译为“双重学习”指的是将大学学习和职业相关的培训叠加在一起的一种双重学习模式。

什么是双元制德国双元制高等教育是由德国ZF立法支持校企共建企业为主的办学制度,即有企业和学校共同担负培养技术人才的任务,按照企业对技术人员要求组织教学和岗位培训。留学企业承担学生留学学费和生活费,留学性价比高,德国是工业4.0的制定者,当下**热门的相关专业——人工智能、新能源、汽车、电子、化工、生物、建筑、设计、环保、机械等先进世界,专利申请量占全球的20%,这些专业本项目内学生均可优先申请。德国是世界上**安全的国家之一,是欧洲No1个允许移民的国家,德国大学毕业即可申请德国工作签证,工作5年即可申请欧盟蓝卡,本项目德国合作方协助办理移民手续。在德国,任何双元制雇员都有权在未经雇主同意的情况下为每个孩子休三年育儿假。模式德国双元制职业教育前景

将双元制实训与大学教育结合起来,在大学里开设双重研究,习惯上这些学生被称为“双元制大学生”。模式德国双元制职业教育前景

未来几年是中德各自发展关键时期,也是两国实现共同增长进步的关键时期。中德不是单一的经济伙伴,更是伙伴和战略合作伙伴。我们决定着手制定中德中长期行动纲要,这是重大举措。中方愿同德方一道,本着精雕细琢和开拓创新精神,共同规划和设计各领域合作,塑造两国关系美好未来。国新办8月30日举行例行吹风会,国家发改委、人力资源和社会保障部相关负责人对近日发布的《“十四五”就业促进规划》。吹风会上,人力资源和社会保障部就业促进司司长张莹介绍,通过职业培训提升专业技能,拓展专项能力培训、新职业培训、以工代训,增强青年就业的成长力。通过就业见习增加实践经验,提供更多技术类岗位的见习机会,增强青年的岗位胜任力。模式德国双元制职业教育前景

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