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“四个取消”明确减少职业资格的基本原则要求，为保驾护航——一是取消我国部门设置的没有法律、法规决定作为依据的准入类职业资格，行业管理确有需要且涉及人数较多的职业，可报国家人力资源社会保障部门批准后设置为水平评价类职业资格。二是国家部门设置实施的有法律法规依据的准入类职业资格，与国家的安全、公共安全、公民人身财产安全关系并不密切或不宜采取职业资格方式进行管理的，按程序提请修订有关法律法规后予以取消。三是取消国家部门和全国性行业协会、学会自行设置的水平评价类职业资格，确有必要保留的，经国家人力资源社会保障部门批准后纳入国家统一规划管理。四是取消地方各级人民地方及有关部门自行设置的职业资格，确有必要的，经国家人力资源社会保障部门批准后作为职业资格试点，逐步纳入国家统一的职业资格管理。取消职业资格的善后工作比较复杂。人力资源师一级培训视频

在职人员。到职介机构求职的劳动者到实行准入控制的工种范围内就业时，必须具有国家职业资格证书。用人单位和职业介绍机构发布技术工种人员招聘广告时，必须在应聘人员应具备的条件中注明职业资格要求。 新生劳动力。普通高中、职业高中、职业中专、大学应届毕业的新生劳动力，不但要经过职业培训、职业教育，取得毕业证书，还必须取得相应的职业资格证书后才能实行准入控制的技术工种范围内就业。在职人员。对从事技术工种而还没有相应职业资格证书的在岗人员，必须参加职业技能培训，拿到职业资格证书再上岗。转岗人员。对已经有职业资格证书，但是又更换了的在职人员，必须重新参加职业培训，取得现在岗位的职业资格证书再上岗。人力资源师一级报考多少钱会计从业资格证是会计人员从事会计工作的必备资格。

职业资格证书的证书完善： 2016年1月20日，国家印发《关于取消一批职业资格许可证和认定事项的决定》，公布第五批取消的汽车营销师、咖啡师、注册人力资源管理师等61项职业资格许可和认定事项。 2016年6月13日，国家印发《关于取消一批职业资格许可证和认定事项的决定》，公布再取消招标师、物业管理师、市场管理员、插花员、珠宝玉石质量检验师等47项职业资格认定。 2016年12月8日，国家印发《关于取消一批职业资格许可和认定事项的决定》，再次公布取消114项职业资格许可和认定事项，这意味着，该领域已实现七连消：此前国家已从2014年开始分六批取消319项职业资格，本次再取消114项。 至此，2016年共取消职业资格许可和认定事项222项，国家部门设置的职业资格已取消70%以上。

常见的技工职业资格证书：高压电工证：高压电工证适用于1000V以上的电工作业，证书全国通用，国网查询。3年一复审，6年一换证。由国家应急管理局颁发，类似于汽车驾驶执照，上岗必备。建筑电工证：建筑电工证也叫建筑特工证，由云南省住建厅颁发，企业办理资质必备。电工等级证：电工等级证的官方叫法为《中华人民共和国电工职业资格证》，分为五个等级：初级、中级、高级、中级技师、高级技师。由人力资源和社会保障局颁发，用于职称评审、工资评定。不用复审，终生有效。电子商务师资格师可以说是融IT与商务于一身的高素质复合型人才。

国家职业资格证书的背后是国家考试制度，所以国家职业资格证书和其他部委、协会、联合会颁发的证书有法律意义上的本质区别。国家其他部委和一些协会、联合会出于对人才的需求，也进行了一些培训和认证，这些培训和认证事实上也为社会造就了一大批人才，但是这些培训和认证只能是“行业认证”，所发证书是行业内部的培训证书，没有什么政策含量，无法替代国家劳动部颁发的法定职业资格证书。劳动和社会保障部门颁发的国家职业资格证书(带有国家劳动和保障部的徽章大印)，是受《劳动法》和《职业教育法》保护的，属于国家认证，全国通用，具有政策含量，现在我们国家按照国际标准实行职业准入制度，国家职业资格证书是进入准入行业的必备证书。职业资格证书可享受国家补贴、积分、升职加薪、职业资格加分、退休金增额等政策。广东人力资源师二级培训班哪里有

国家职业资格证书在全国范围内通用的。人力资源师一级培训视频

职业资格重新分为专门技术人员职业资格和技能人员职业资格。专门技术资格由人力资源和社会保障部人事考试中心主管，职业技能鉴定考试由人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心主管。执业资格的确认及其证书的颁发工作都由劳动人事行政部门综合管理，必须经考试合格才能取得，报考条件、考试内容、考核标准则因不同的专门而略有差异。专门技术资格证，专门技术资格（职称）是人事部门的一种技术称号，是专门技术水平的标志。专门技术资格证书，目前设置的专门技术职务共28个系列，各系列一般分高、中、初三级，有些系列的高、初级又分为两档。我们目前主流的考来用于广州入户的系统集成项目管理工程师（属于工程技术人员）与经济师都属于这类。人力资源师一级培训视频

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