旋风飞盘，极限挑战。极限飞盘运动是一项流行于西方国家的新兴团队运动。极限飞盘运动突出的魅力即是“飞盘精神”及“团队协作”。“飞盘精神”可以提升参与者的诚信、自律和自信；“团队协作”可以增加团队之间的沟通，提升队员之间相互的理解、信任和包容，增进协作能力。另外，极限飞盘运动在户外进行，让员工感受自然阳光和呼吸清新空气，给员工带来身心健康。极限飞盘目前已广 泛用于许多国际型企业的团队建设活动，深受广大客户的喜爱。团建活动主题有哪些?如何做一场关于凝聚力的团建?太湖公司主题团建培训
团建活动对于团队的健康发展，改善团队氛围有着非常积极的作用。团建活动形式各种各样，但有没有价值就不一定了。近些年出过不少奇葩团建，50公里徒步拉练、极限野外生存、玩低俗游戏。。。这些看似是对人的历练，对团队的考验，实际上是不考虑实际情况的拍脑袋决策，只会起反作用，还不如不搞。这种不恰当的团建，还不如选基础级别的团建：聚餐吃饭、玩个团队小游戏、亦或是群里面老板发个红包等。当然这种基础级别团建，只适合人数比较少的公司团队，上了20人，30人以上，甚至更多，还是需要正规专业的团建活动。杭州大型主题团建拓展团建活动上海去哪里,上玖九团建一键搞定。
团建是啥意思？1、在特殊的情境场景下；开会、聚餐、旅游景区、玩团队游戏、拓展训练基地，新的深度主题团建、定向闯关，剧本杀（谋杀之谜）等，这些就是特殊情境。为啥需要呢？很好理解，办公室适合的是谈工作问题，而人与人的交往不仅只是工作，换一个环境可能就认识到一个跟职场中完全不一样的同事。2、让员工与员工，员工与领导之间的能够有更多的情感交流；在特殊情景下，吃饭、玩游戏，玩各种的团建项目等，都会让同事之间产生大量的共同话题，这样公司的所有人都不是在尬聊，是在真正的有效沟通。这种有效沟通带来的情感方面的交流。3、不一样的甚至是难忘的共同经历，这些共同的经历将成为他们关系的纽带；人与人的关系，能不能更进一步，唯共同经历。人与团队也是一样，现实中我们没有那么多什么的共患难，但可以有共同的追求，共同的目标。这可以前所未有的激发人与人之间的向心力，共同去克服或者完成某项任务，比如分组比赛，沙滩足球、排球，创意摆拍评比等等。这个共同经历能很好的激发团队人员的归属感，企业凝聚力等，一盘散沙的团队和能并发能量的团队很可能差的就是这一点。
运球帷幄，决胜千里。旱地冰壶，又称地壶是一项技巧运动，也是一项传统运动。一记漂亮的投壶极其赏心悦目，观看一场真实地体现地壶运动精神的比赛，且享有悠久历史盛誉的传统比赛项目也是一件乐事。学员可以身临比赛现场感受这项高尚运动的魅力，并在运动中体验了团队精神，又在体验中领悟，在领悟中学习，在学习中成长，将体验与成果相结合，转化行动成果，理解卓 越团队的行为标准，制定行动步骤，卓 越领 导者发现提升方向，制定行动步骤。主题团建活动策划哪家好？
沙盘式课程简称沙盘式团建。01、沙盘式课程概念简称沙盘式团建，沙盘式课程从团建的逻辑来理解可以把它看作是一种更高标准化、系统化的的体验式学习方式。它是通过沙盘的情景模拟的方式来做深入的沉浸式的代入性学习。通过沙盘中的情景来映射到真实的团队管理和建设过程中的相似的问题和场景，起到折射和镜子的作用，帮助团队看到盲区和客观的复盘优化成长的路径。沙盘式课程每一个项目即是一个课程的理念，每一个理念贯穿每一个课程的核 心，每一个核 心带入一个课程背景-这便是沙盘式课程有效的解读。02、沙盘式课程项目特点从项目的设计风格上讲沙盘式课程有着比常规或主题团建活动更为系统化的设计思路和项目的逻辑；从学习的深度上讲沙盘式课程项目比其他的学习纵深度都要强，它是环环相扣的严谨的逻辑层层递进；从课程项目的属性上讲它更多的是偏向于培训，而不是单纯的活动或者是浅层次的团建体验。03、沙盘式课程项目代 表《沙漠掘金》、《商海博弈》、《丰收季节》、《金字塔》、《模拟人生》、《职来》、《铁路大亨》、《超级银行》、《华尔街》、《风暴领导力》、《孤勇者》等。玖九团建深耕团建行业4年，经验丰富，能策划更适合您的团建方案。宝山区体力主题团建年会
什么样的主题团建形式受欢迎？太湖公司主题团建培训
团建的形式：福利式团建：福利式活动，以娱乐，放松为目的。如旅游、吃饭、K歌、密室逃脱等。 培训式团建：体验式培训、以培训的方式完成团队的建设融合等。如新员工培训、军训、魔鬼训练营等。 主题式团建：体验式活动或培训，以激发成员的潜力，增加团队活力、创造力和凝聚力，达到拓展成员综合素质的目的。如：游泳、急救、划独木舟、登山、荒野露宿等,要求参与者脱离自己熟悉的环境,透过一个艰辛但安全的冒险历程所带来的新挑战,以激发个人的责任。太湖公司主题团建培训
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