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团建企业商机

这是我们的船水域版。课程介绍:你将和你的伙伴一起,利用有限的资源,建造一艘能够承载所有人的大型帆船,所有人一起乘风破浪,扬帆远航,去海中寻找宝藏。项目规则;每组进入指定港口,主训师会提供每组舰队一套旗子,先行研究讨论后,根据培训师陆续给出的指令,各组需要运送各类货物到指定口岸。本文来过程中,随着货物的供求变化,每次运送的数量,品种都会发生变化!海上行船,你们还会遇到其他商旅舰队,是敌?是友?课程收益1、挑战不可能的目标,收获患难与共的真情,激发团队成就感;2、深入体验高绩效团队的打造流程,理解工作绩效的产生标准;3、提供员工之间一起搏击风浪的经历,极大的提高员工凝聚力,加强公司部门之间的配合度;4、在亲水的条件下挑战极限,陶冶情操,营造快乐的团队氛围;上海玖九企业管理咨询有限公司是一家专业提供团建 的公司,有想法的不要错过哦!杭州开展团建活动

挑战戈德堡。设计思路;戈德堡装置是一种设计精密而复杂的机械,以迂回曲折的方法去完成一些其实是非常简单的工作,例如倒一杯茶,或打一只蛋等等。设计者必须计算精确,令机械的每个部件都能够准确发挥功用,因为任何一个环节出错,都极有可能令原定的任务不能达成。该课程需要团队所有伙伴制作一个戈得堡装置,使用超过50种道具完成一个巨型的能力传递反应机械,然后将一个很小的能量放大到推到一面团队目标的杯墙!在戈德堡的反应过程中需要体现公司的企业历史文化元素。项目一;团队伙伴利用提供的道具建造一段戈德堡机械,反应步骤不低于12步,至少6种创意,反应时间不低于60秒,高度不高于2米需要用到水,烧断、物理化学反应等以及4种以上球体。项目二;团队伙伴利用提供的杯子搭建一面高度不低于1.5米,宽度不少于3米的杯墙,需要和上一标段多米诺无缝对接。项目三;利用提供的多米诺骨牌排版出与本企业或部门相关文化理念呈现。需要和上一段哥德堡机戒对接。课程收益课程收获:1、研发类员工创意型思维激发2、项目运营的实施与策划3、精密步骤实施的心态与思维训练4、团队契合度的提升与熔炼。云澜湾趣味团建策划上海玖九企业管理咨询有限公司为您提供团建 ,有需求可以来电咨询!

天天坐于办公室前,压力大,不知怎么解压,那么此刻是时候找玖九团建--枕头大战!无论是黯然销魂的温柔一击,还是如入无人之境的狂追猛打,或是回眸一笑的蜻蜓点水,化骨绵掌的无影神枕,让你的每一个毛孔都蠢蠢欲动,任何派对都无法媲美的全六感体验,让内心的无羁之火尽情燃烧,没有什么可以阻挡!释放压力!是绽放学员快乐的源泉。枕头大战是一种在国外非常流行的解压方式,氛围轻松自然,更有现实感与愉悦感,互相之间借助枕头来拍掉负面情绪与压力。同事之间借助于枕头游戏发泄超乎想象的压力,增加同事之间的感情交流。

团建对于我们企业是一次很好的沟通交流的机会,让大家认识一下生活中的自己。但是,你们还停留在吃饭、K歌这些传统的团建方式上吗?其实,团建也是门学问,一次好的团建可以当做一个小项目来经营,让参与者真正感受到团队的融洽温馨,感受到伙伴们的可爱和快乐,为每一次的创意而感到惊喜,对下一次充满期待。那么,怎么做一场有品位的团建?关键词:走心、创意!首先我们要了解几个关键要素:1、清晰的目的;2、学会换位思考;3、精  准角色定位;4、眼界与品味齐飞。团建,团的是创意!除了吃饭唱歌,真的还有很多有趣的、好玩的、涨姿势的互动,如果能把更多新奇特体验带给同事,相信大家会收获不一样的感受。团建 ,就选上海玖九企业管理咨询有限公司,用户的信赖之选,欢迎您的来电!

团建打造团队精神,清晰树立一起的方针打造团队精神,首先要提出团队方针,抓好方针办理,没有方针,团队就失去了方向。因此,树立一个清晰的方针并对方针进行分解,一起通过安排讨论、学习,使每一个单位、每一个人都知道本团队或自己所应承担的职责、应该努力的方向,这是团队构成合力、劲往一处使的条件。高效的交流激  活团队建造想要树立良好的作业气氛,交流是保护团队建造整体性的一-项十分重要的作业,也能够说是一门艺术。交流能够让职工提出实质性的意见和建议,有助于企业的开展。及时的鼓舞职工积极鼓舞鼓舞职工干事,当职工做出成果时要加以表扬,并鼓舞其持续努力,结壮干事!现代企业不只是老板和部属的企业,而应该是一个团队。所以咱们要捉住企业的凝聚力,让企业职工拧成一股绳,推进公司的开展,让公司日益壮大团建 ,就选上海玖九企业管理咨询有限公司,用户的信赖之选,欢迎您的来电哦!青浦区特色团建

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平日紧张而且饱满的工作状态让大家精神都比较紧绷,本来就比较缺乏交流,更别说了解他人其他的优点和才华了。而很多时候团建活动就是员工自身展示自己独特魅力、工作以外的特长优点以及才华一方面很好的途径,让员工更多的展示自己,可以让员工更加的有自信,人际交往更加顺畅,让整个集体的氛围更加融洽有爱,同时也能让领导或是员工发现员工不一样的一面,评估员工的综合能力、挖掘员工更多方面的潜能。     现代的企业的竞争,不只是拼硬件,更多的是看企业的团队建设氛围,以及是否是一个高绩效的团队。只有具备这些条件,企业才有竞争力,并有长久持续的发展动力。因此团队建设在现代企业管理中起着举足轻重的作用,是应引起重视的企业管理重点杭州开展团建活动

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